Responsabilità e Codice Etico

La politica sociale e ambientale di Groupe PSA si fonda sul dialogo continuo con i suoi stakeholder e sulla convinzione che la sostenibilità nel settore auto motive possa contribuire alla creazione di valore a beneficio di tutti. Si esprime nell’impegno pubblico e in obiettivi concreti in risposta ai temi strategici posti dalla mobilità sostenibile, dallo sviluppo regionale e dalle pratiche sociali innovative.

LA CSR, PER CREARE VALORE AGGIUNTO

UN APPROCCIO FONDATO SUL DIALOGO

Per Groupe PSA un comportamento responsabile e trasparente è l’unico modo per creare sviluppo e performance economica sul lungo periodo. Questa convinzione ha portato il Gruppo a sviluppare un dialogo approfondito con tutti gli stakeholder della compagnia a ogni livello della politica CSR:

• identificazione dei punti critici,
• determinazione degli obiettivi,
• avvio e monitoraggio dei piani d’azione

La politica CSR e il sistema gestionale sono integrati nelle strutture di governance del Gruppo e prevedono un’organizzazione specifica sia a livello strategico che operativo.

CREARE VALORE CONDIVISO

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L’industria automotive vale il 6.9% del PIL europeo, creazione di 12.9 milioni di posti di lavoro diretti e indiretti, e €92 miliardi di saldo attivo. Questa rilevanza economica implica una dinamica e una responsabilità particolare per gli operatori del settore. Groupe PSA, secondo costruttore di auto europeo, è una società che crea valore sociale, aziendale e ambientale. Per sviluppare una crescita sostenibile e responsabile, il Gruppo si è impegnato a ottimizzare la gestione di tutte le sue forme di “capitale”, incluso quello finanziario, insieme al suo capitale industriale, umano, intellettuale, relazionale e ambientale.

I TRE ASSI PORTANTI DELLA CSR

La politica sociale e ambientale del Gruppo si fonda su tre assi portanti:

• L’impegno alla mobilità sostenibile, per ridurre l’impatto ambientale della produzione e dell’uso dei veicoli.
  • R&S concentrati sui veicoli puliti
  • Un futuro brillante per i servizi di mobilità sostenibile
  • Ecologia industriale per i siti del gruppo

• Impegno a livello societario nei confronti delle aree nelle quali opera, per creare un ecosistema che favorisca l’occupazione e l’integrazione degli operatori economici locali.
  • Una politica di acquisti responsabile
  • L’impegno alla mobilità socialmente responsabile

• Un impegno sociale, con l’applicazione di procedure innovative e mirate alle necessità, che permettano ai dipendenti di valorizzare e usare pienamente tutto il loro talento.
  • Costruire insieme il futuro
  • La gestione responsabile del lavoro e delle abilità
  • Valorizzare i talenti
  • Salute e sicurezza nel posto di lavoro
  • La forza della diversità

REGOLE DI ETICA E TRASPARENZA

La cultura commerciale di Groupe PSA, basata sulla responsabilità e sul rispetto, si riflette in requisiti di etica e trasparenza, supportati da rigorosi sistemi che si applicano a tutti i suoi stakeholder, sia interni che esterni.

Etica commerciale

Solidale con l’impegno dei dirigenti, il Gruppo si impegna a garantire prassi commerciali etiche, in particolare con un approccio di tolleranza zero nei confronti della corruzione e il mancato rispetto delle regole della concorrenza.

Nel 2017 Groupe PSA ha pubblicato il suo Codice di condotta anticorruzione che si applica a tutti i dipendenti e contiene tutti i requisiti riguardo alla relazione con Agenti e Intermediari. Tradotto in 22 lingue, stabilisce linee guida etiche per tutti i dipendenti nell’adempimento dei loro compiti. Vengono effettuate regolari campagne di sensibilizzazione presso tutti i dipendenti per migliorare il recepimento del Codice Etico. A metà 2016 il Codice aveva già ricevuto circa 18.000 firme in 13 nazioni. L’approccio rigoroso alla prevenzione e al monitoraggio è supervisionato da un Comitato Etico e di Compliance, con l’assistenza di quattro Funzionari Compliance, e implementato da una rete internazionale che comprende Responsabili del Codice Etico e Responsabili del controllo interno, della Compliance e della Gestione del rischio in ogni divisione del Gruppo.

TRASPARENZA DEL GRUPPO

Le posizioni del Gruppo riguardo alle problematiche derivanti dalle sue attività sono pubbliche, così come i gruppi di interesse speciale di cui il Gruppo è membro. Groupe PSA sostiene pratiche responsabili di gruppi di interesse, che contribuiscano al dibattito pubblico e siano coerenti con i suoi principi etici di integrità, rispetto e trasparenza.